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Curso | Descripción | Ver más cursos de Competencia/ Conocimiento |
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CHARLA DE EMPODERAMIENTO FEMENINO |
Curso Presencial En esta charla – taller te damos estrategias para que te conviertas en esa mujer que siempre has soñado ser: Segura, sin culpas, libre y feliz. EL objetivo es que descubras todo el potencial que ... |
Empoderamiento,Equidad de Género,Inclusión Laboral |
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Gestión Organizacional De Diversidad E Inclusión Laboral |
Curso E-learning (Online) Enfocado en los requerimientos de la Ley N° 21.275 que entró en vigencia en Noviembre de 2022, respondiendo a los conocimientos específicos y atingentes a fomentar la inclusión laboral de persona... |
Inclusión Laboral,Inclusión Social,Cultura Organizacional |
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Inclusión laboral y cultura organizacional |
Curso Presencial Potenciar el crecimiento y la diversificación de las empresas, mediante cambios a nivel actitudinal y enriquecimiento de la cultura organizacional de las mismas. Las diversas estrategias considerará... |
Inclusión Laboral,Clima Laboral,Gimnasia Laboral |
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Procesos de Inclusión de Personas con Discapacidad en Organizaciones |
Curso E-learning (Online Sincrónico) con clases en vivo vía Streaming y otros contenidos 1.- Adquirir conocimiento disciplinar y competencias laborales para el diseño, seguimiento y evaluación de planes para la correcta gestión de la inclusión laboral de personas con discapacidad en o... |
Recursos Humanos,Inclusión Laboral,Ley Nº 21.275 |
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GESTOR DE INCLUSIÓN LABORAL |
Curso A distancia Descripción del curso En noviembre del 2022 entró en vigencia la Ley 21.275 de Inclusión Laboral que exige a las empresas de más de 100 trabajadores a incluir a un gestor de inclusión laboral de... |
Atención al Cliente,Inclusión Laboral,Inclusión Laboral |
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Curso Legislación Laboral |
Curso A distancia Descripción del Curso Legislación Laboral Aplicar herramientas y procedimientos de la legislación laboral respetando disposiciones y formalidades. -Identificar los fundamentos de la legislació... |
Legislación Laboral,Inclusión Laboral,Teletrabajo |
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Igualdad y perspectiva de género en las empresas. |
Curso E-learning (Online Sincrónico) con clases en vivo vía Streaming y otros contenidos El curso busca promover la equidad de género dentro de las organizaciones, integrando esta perspectiva en la toma de decisiones empresariales. A través de este enfoque, se busca crear un ambiente in... |
Ámbito Laboral,Inclusión Laboral,Sostenibilidad |
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Conciliación de la Vida Personal, Familiar y Laboral |
Curso E-learning (Online Sincrónico) con clases en vivo vía Streaming y otros contenidos Presentación El 29 de diciembre de 2023 se publicó en el Diario Oficial la Ley 21.645, modificándose el Código del Trabajo en una relevante materia como es la Protección a la Maternidad, Paterni... |
Inclusión Laboral,Conciliación,Salud Familiar |
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INCLUSION LABORAL |
Curso E-learning (Online Sincrónico) con clases en vivo vía Streaming y otros contenidos OBJETIVO : Entregar a los participantes las herramientas necesarias para gestionar y/o liderar procesos de inclusión profesional en las empresas, fomentando el cambio cultural necesario para que s... |
Inclusión Laboral,Gestión Laboral,Seguridad Laboral |
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TALLER EN TUS ZAPATOS |
Curso Presencial Esta actividad consiste en la implementación de un circuito vivencial en donde se dividirán a los participantes en grupos que vivirán una experiencia asociada a una situación que relacionada con l... |
Inclusión Laboral,Equidad de Género,Gestión de la Diversidad |
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JORNADA DE TRABAJO (40 HORAS) Y SU IMPLEMENTACIÓN PRÁCTICA |
Curso E-learning (Online Sincrónico) con clases en vivo vía Streaming y otros contenidos Curso en Modalidad E-learning Sincrónico, con clases en vivo mediante la plataforma zoom o la que el cliente disponga, con una duración de 4 horas cronológicas ... |
Ámbito Laboral,Legislación Laboral,Inclusión Laboral |
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Cumplimiento Ley 21.275 Inclusión Laboral |
Curso E-learning (Online Sincrónico) con clases en vivo vía Streaming y otros contenidos Al finalizar el Curso de la Ley 21.275 de Inclusión Laboral, los participantes contarán con las herramientas necesarias en gestión de procesos básicos y técnicos de acuerdo a normativa vigente de... |
Inclusión Laboral,Ámbito Laboral,Inclusión Social |
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PERSPECTIVA DE GENERO EN LAS COMUNICACIONES |
Curso Mixto: Presencial + E-learning (Online) En nuestro país el desarrollo normativo en materia de reconocimiento de los derechos de mujeres y personas del colectivo LGBTTIQ+ ha presentado importantes avances, sin embargo la discriminación con... |
Inclusión Social,Inclusión Laboral,Aulas Inclusivas |
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Perfil de Gestor de Inclusión |
Curso E-learning (Online Sincrónico) con clases en vivo vía Streaming y otros contenidos Este programa tiene como objetivo lograr una mejor comprensión de los procesos de inclusión, además de fomentar la conformación de Equipos de Trabajo que promuevan prácticas inclusivas al int... |
Gestión Empresarial,Recursos Humanos,Inclusión Laboral |
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CHARLA DE EQUIDAD DE GENERO |
Curso Presencial Esta charla busca generar en los/las participantes, a través de la entrega de conocimientos teóricos y herramientas prácticas, la comprensión acerca de la importancia y aportes del enfoque de gén... |
Equidad de Género,Inclusión Laboral,Discriminación |
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Curso Gestor de Inclusión en la Organización LEY 21.275 + Certificación |
Curso E-learning (Online Sincrónico) con clases en vivo vía Streaming y otros contenidos Se trata todo lo referente al perfil de egreso del "Gestor de Inlusión" de Chilevalora... |
Inclusión Laboral,Inclusión Laboral,Inclusión Laboral |
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FORMACIÓN EN INCLUSIÓN LABORAL Y RECURSOS HUMANOS |
Curso Mixto: Presencial + E-learning (Online) OBJETIVO GENERAL: El curso capacitará al personal de Recursos Humanos para que los procesos internos de análisis del puesto de trabajo, selección, incorporación y seguimiento del trabajador, fac... |
Inclusión Laboral |
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Introducción a la Lengua Mapudungun |
Curso E-learning (Online) Se espera que, al finalizar el curso, los participantes puedan identificar frases contextualizadas para la atención a usuarios y usuarias del Pueblo Originario Mapuche... |
Idioma,Habilidades Lingüísticas,Inclusión Laboral |
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CHARLA STAND UP SUPER INCLUSION |
Curso Presencial Esta actividad tiene como objetivo conscientizar respecto de la inclusión de los distintas diversidades En relación al cumplimiento de la ley de inclusión laboral 21.015 diseñamos una charla tipo... |
Inclusión Laboral,Asertividad y Empatía,Clima Laboral |
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Estrategias para la implementación de la Ley N°21.015 |
Curso Presencial Aplicar estrategias de inclusión laboral de personas en situación de discapacidad en el marco de la Ley N°21.015.... |
Inclusión Laboral,Ley Nº 21.015,Implementación de Norma |
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Los Cursos de Inclusión Laboral son una herramienta poderosa para ayudar a las empresas a desarrollar ambientes de trabajo más inclusivos y respetuosos. Estos cursos proporcionan a los empleados y líderes las habilidades y el conocimiento necesarios para comprender y valorar la diversidad, fomentando la igualdad de oportunidades y el respeto hacia todas las personas, independientemente de sus características individuales. Los cursos abordan temas como la eliminación de barreras y prejuicios en el lugar de trabajo, la promoción de la diversidad en la contratación y el desarrollo de políticas inclusivas. Al capacitarse en estos temas, las empresas pueden promover una cultura organizacional que valore y celebre la diversidad de sus colaboradores, generando un ambiente de trabajo más colaborativo, creativo y productivo para todos.
La inclusión laboral es de suma importancia en el contexto actual, ya que promueve una sociedad más equitativa y justa. La inclusión laboral implica ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas, independientemente de su género, edad, raza, orientación sexual, discapacidad u origen. Al brindar cursos que fomentan la inclusión, se capacita a profesionales y líderes para identificar y eliminar barreras y prejuicios en el entorno laboral, creando un ambiente de trabajo más diverso, respetuoso y colaborativo. La capacitación en inclusión laboral también ayuda a sensibilizar a los colaboradores sobre la importancia de valorar la diversidad y promover el respeto mutuo, lo que contribuye a una sociedad más equitativa donde todos puedan alcanzar su máximo potencial sin discriminación.
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