Trabajo en Equipo

El trabajo en equipo y su gestión son aspectos fundamentales en cualquier organización y entorno laboral para alcanzar el éxito organizacional. Para ello, se hace necesario fortalecer la sinergia y eficiencia del trabajo en equipo, permitiendo combinar habilidades y fortalezas individuales de los miembros para lograr resultados. En el curso las y los participantes, podrán evidenciar la importancia del desarrollo de habilidades sociales del trabajo en equipo; tales como la comunicación efectiva, la empatía, la colaboración y la resolución de conflictos; para la obtención de resultados efectivos y la creación de ambientes de trabajo positivos y motivadores, contribuyendo a la retención del talento y al aumento de la productividad.

E-learning (Online Asincrónico) con autoaprendizaje basado en Videos y otros contenidos

Modalidad: 100% On Line Asincrónico vía plataforma Moodle en donde el estudiante puede hacer uso de los diferentes contenidos y recursos que poseemos para que la experiencia de aprendizaje sea total. (El alumno maneja sus tiempos)

Metodología: Documentos (Pdf, Word) textos, imágenes y videos.

Esta forma de enseñanza en línea permite a los estudiantes trabajar a su propio ritmo y desde cualquier lugar con acceso a Internet. El aprendizaje se realiza de manera asíncrona y los cursos en línea ofrecen una extensa gama de recursos de aprendizaje.

MÓDULO 1: EL TRABAJO EN EQUIPO
Introducción al trabajo en equipo
Manual del trabajo en equipo
Bases del trabajo en Equipo
Importancia del trabajo en equipo en las organizaciones
Reglas para trabajar en equipo
Relaciones interpersonales
Las 5C del trabajo en equipo
Cómo resolver un conflicto laboral
Resolución de conflictos laborales

MÓDULO 2: COMUNICACIÓN EFECTIVA
Presentación comunicación efectiva
La comunicación
Cómo mejorar la comunicación con los compañeros de trabajo
Comunicación en el trabajo
El arte de relacionarse bien con los demás
Tipos de comunicadores y tipos de oyentes
Comunicación asertiva
Comunicación efectiva (Herramientas)
Comunicación no verbal
Comunicación verbal

MÓDULO 3: ROLES DENTRO DEL EQUIPO
Roles en un equipo de trabajo
9 roles para crear un equipo bien equilibrado

MÓDULO 4: DESARROLLO DE VÍNCULOS DE CONFIANZA
Por qué la confianza es clave para el éxito del equipo
Cómo aumentar la confianza en los equipos de trabajo

MÓDULO 5: METAS DENTRO DE UN EQUIPO
Objetivos SMART
Cómo hacer un objetivo SMART
Pasos para definir las metas del equipo de trabajo

EVALUACIÓN FINAL

A profesionales o técnicos que cumplan un rol de liderazgo en una organización, o bien, que deseen ser parte activa en la gestión del trabajo de equipo al que pertenecen.

Persona o Empresa

30 horas

Al momento del pago se hace entrega de usuario y clave personal de acceso a la plataforma del curso

Al Finalizar el curso el participante recibe Certificado curso aprobado y Diploma de Participación. Institución acreditada bajo la norma chilena: NCh-2728

IPCHD

Plataforma Moodle 24/7
Curso vigente por 6 meses