Cursos de Administración de Empresas

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CURSO OUTLOOK

Curso Presencial
Es un software de oficina esencial y comprenderlo, por completo, es la mejor manera de mantener su correspondencia diaria funcionando sin problemas. Este software te permite organizar correos electró...
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SEMINARIO REFORMA TRIBUTARIA LEY 20.780

Curso Presencial
Seminario transversal, con análisis y ejercicios prácticos de la aplicación de esta nueva Ley....
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FINANZAS CORPORATIVAS E INVERSIONES DE RENTA FIJA

Curso E-learning (Online)
Aprender los conceptos básicos de las finanzas corporativas y los diferentes modelos de valorización de empresas. • Comprender la gestión financiera de los instrumentos de Renta Fija en el merca...
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Cajero Bancario

Curso Presencial
Este curso permitirá al participante estar en condiciones de operar una caja bancaria o no bancaria, identificar y operar los diferentes medios de pago y otros documentos de intermediación financier...
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Contabilidad para la Gestión y Toma de Decisiones - Método Barros

Curso Presencial
Normalmente, los gerentes tienen que relacionarse con expertos financieros, conversar con sus contadores, asistir a reuniones de directorio, realizar análisis económicos y financieros de sus empresa...
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PRINCIPALES NORMAS Y TECNICAS DE LA LEGISLACION LABORAL

Curso E-learning (Online)
Conocer los aspectos más relevantes de la legislación laboral vigente, conceptos, aplicaciones, importancia y atingencia en el trabajo de temas tales como: el contrato individual de trabajo, las re...
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Contabilidad Básica

Curso Presencial
proporcionar a los participantes una visión integral del rol de la Contabilidad como herramienta de información y control de la Empresa, entregando los conocimientos sobre la mecánica de operación...
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CURSO REFORMA TRIBUTARIA LEY 20.780

Curso Presencial
Conocer a cabalidad los aspectos más importantes de la Legislación Tributaria, de su aplicación al interior de las empresas, incluyendo las últimas modificaciones introducidas al Código y aplicar...
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Liderazgo para líneas de mando 40 horas

Curso Presencial
Es un curso práctico, con nuevas estrategias de liderazgo moderno, utilizando técnicas eficaces de PNL y Coaching, orientado al desarrollo de competencias laborales para líderes y cargos de jefatur...
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HERRAMIENTAS PARA LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES / E-learning

Curso E-learning (Online)
Como trabajador, estás protegido por una ley en caso de accidentes o enfermedades laborales, pero ¿cómo disminuir los riesgos en la oficina?, ¿cómo hacer del trabajo un lugar seguro?, ¿cómo pro...
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Curso de legislación laboral

Curso Presencial
Al término del curso los alumnos serán capaces de manejar los principios fundamentales de la Legislación Laboral vigente, y podaran llevarlo a la práctica en La gestión y administración de RR....
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Contabilidad para NO Especialistas

Curso Presencial
El objetivo fundamental del taller es proporcionar al alumno los conocimientos teóricos y herramientas practicas elementales para que conozcan los conceptos y herramientas básicas de la contabilidad...
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Seminario Contabilidad Básica Aplicada

Curso Presencial
Objetivo: Repasaran conceptos contables y de esta manera prepararse con teoría relacionada con contabilidad y estar mas seguros a la hora de utilizar el modulo de contabilidad y presupuesto Softland...
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Liderazgo y Trabajo en Equipo

Curso Presencial
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Administración de Bodega e Inventario

Curso Presencial
Al término del curso, los participantes estarán en condiciones de: Aplicar estrategias enfocadas en las actividades que deben desarrollar para la administración eficiente de Bodega e inventario....
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CURSO CLIENTE Y COBRANZA SOFTLAND

Curso Presencial
Objetivo : Conocer y administra las cobranzas de nuestra empresa y así planificar los recursos disponibles....
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Manejo de las funcionalidades de FIAP Cuentas por pagar en SAP ERP R/3

Curso Presencial
Este curso es de gran importancia para las empresas, ya que permite proporcionar a los participantes conocimientos y aptitudes técnicas para poder conocer la “Estructura del modulo de FIAP, cuentas...
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Técnicas De Gestión Del Clima Organizacional

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Al Finalizar El Curso Los Participantes Serán Capaces De Aplicar Técnicas Para El Mejoramiento Del Clima Organización, Mediante Estrategias Motivacionales Y De Manejo De Conflictos Laborales...
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Contrato de Trabajo Jornada y Cálculo de Remuneraciones

Curso Presencial
Al término del curso, el participante será capaz de entender la lógica y el marco normativo de las relaciones laborales, reconociendo los elementos de un contrato de trabajo y, además, podrá afro...
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LIDERAZGO, COMUNICACIÓN, MOTIVACIÓN, TRABAJO EN EQUIPO.

Curso Presencial
¿Qué son las habilidades blandas?: saber observar, saber escuchar, saber orientar, mejor compañero, mejor líder, saber motivar, saber buscar más opciones cuando se toma decisiones, más conscient...
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¿Cuáles son las principales áreas de estudio que se abordan en los Cursos de Administración de Empresas?


En los Cursos de Administración de Empresas, se abordan diversas áreas de estudio clave para desarrollar habilidades gerenciales y empresariales sólidas. Algunas de las principales áreas incluyen la gestión financiera, el marketing y ventas, la gestión de recursos humanos, la planificación estratégica, la gestión de operaciones y la toma de decisiones empresariales. Estas áreas de estudio permiten a los participantes adquirir conocimientos y herramientas necesarias para gestionar eficientemente una empresa, enfrentar desafíos empresariales y contribuir al éxito y crecimiento organizacional.


¿Cuáles son los beneficios que se obtienen al completar un Curso de Administración de Empresas y cómo se pueden aplicar en el ámbito laboral?


Al completar un Curso de Administración de Empresas, los participantes obtienen diversos beneficios que pueden aplicarse en el ámbito laboral. Estos cursos brindan una comprensión profunda de los principios y técnicas de gestión empresarial, lo que permite a los estudiantes adquirir habilidades sólidas en áreas como planificación estratégica, toma de decisiones, liderazgo, gestión de recursos humanos y finanzas. Estos conocimientos y habilidades son altamente valorados por los empleadores, ya que les permite a los graduados desempeñarse de manera efectiva en roles de supervisión, gestión de equipos y dirección empresarial, contribuyendo al éxito y crecimiento de las organizaciones.