Área: Dirección y administración de RRHH
El Curso Interacción Personal tiene como Objetivos: • Conocer las diferencias entre la inteligencia intrapersonal e interpersonal • Aprender a hacernos las preguntas adecuadas para conocer nuestro diálogo interno • Conocer la diferencia entre la exigencia y la superación • Comprender la influencia de las necesidades en nuestras emociones y pensamientos • Saber los beneficios de la psicología positiva • Conocer el análisis transaccional • Saber cuáles son las interacciones de comunicación disfuncionales y funcionales con los demás • Ayudarnos a conocer cómo nos relacionamos con los demás • Conocer nuestra dinámica predominante en la comunicación • Tener conocimiento de la comunicación no verbal • Saber cómo podemos facilitar la comunicación • Cómo el estar en contacto con nuestras emociones facilita la interacción intra e interpersonal. • Ser consciente del impacto de las tecnologías de la información y comunicación en la interacción personal • La importancia de desarrollar la empatía en relación a la interacción personal • Comprender cómo la asertividad es clave en la interacción personal • Maneras de desarrollar esta habilidad • Acciones que bloquean la empatía • La relación de la empatía con la resiliencia • Comprender la relación de la escucha con la mejora de nuestra interacción personal • Conocer los diferentes niveles de escucha • Saber cuáles son las barrearas de la escucha activa • Cómo fomentar la escucha en las organizaciones
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Vendido por: ITCERT E.I.R.L.
Oferta Exclusiva Online con Redcapacitacion Pagos.
Duración: 25 horas
Disponibilidad: Persona o Empresa
Modalidad: E-learning (Online Asincrónico) con autoaprendizaje basado en Videos y otros contenidos
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