Área: Derecho y Empresa
Esta actividad busca que el participante identifique situaciones de acoso y violencia dentro del entorno laboral, elabore medidas de prevención y gestione
Ver otros cursos asociados a: Acoso Laboral, Acoso Sexual, Ley Karin
Vendido por: Proeduca
Oferta Exclusiva Online con Redcapacitacion Pagos.
Duración: 16 horas
Disponibilidad: Persona o Empresa
Modalidad: E-learning (Online Asincrónico) con autoaprendizaje basado en Videos y otros contenidos
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¿Dudas con Respecto al Curso?
Esta actividad permite a participantes comprender lo referido a la implementación y aplicación de la Ley 21.643 (Ley Karin); esto se traduce en que lograrán los siguientes aprendizajes:
Conocer el Convenio 190 de la OIT.
Conocer el origen y marco legal de la Ley N° 21.643
Describir los tipos de acoso y violencia dentro del entorno laboral
Reconocer el impacto en individuos y organizaciones que tiene el acoso y violencia laboral
Desarrollar políticas y procedimientos de prevención, manejo y denuncia de acoso laboral
Reconocer el rol de los empleadores y empleados, sus responsabilidades y derechos en torno al acoso y violencia
Promover una cultura de respeto y medidas para la prevención del acoso y la violencia laboral
Conocer las herramientas y recursos de apoyo disponibles para víctimas y testigos
Durante el curso e-learning, los/las participantes deberán realizar diversas actividades, en modalidad de aprendizaje a distancia, asincrónico y autónomo.
En líneas generales, cada persona deberá seguir las indicaciones de las lecciones, para ir revisando, reflexionando, practicando y comentando lo que ahí se presenta; además, deberá responder preguntas de autoevaluación, cuyo resultado le es retroalimentado. Las lecciones constituyen el eje de desarrollo de la actividad.
Podrá leer los textos con los contenidos asociados al curso, para profundizar y/o complementar las lecciones, sumado a otra información suplementaria.
Aspectos Generales, Definiciones y Conceptos
Marco Legal de la Ley N° 21.643
Prevención y Abordaje del Acoso y Violencia en el Entorno Laboral
A todo empleador y trabajador, sector público y privado.
Curso asincrónico, puede comenzar en cualquier momento y su avance dependerá de su dedicación y disponibilidad.
Para aprobar debe alcanzar al menos un 60% de logro de aprendizaje; una vez logrado obiene en forma inmediata su certificado, otorgado por Proeduca, OTEC acreditado ante SENCE.
El curso se realiza en plataforma Moodle ubicada en aula proeduca.
Puedes solicitar más detalle.
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