Empresa contratante: FESA Group
Sector de la empresa: Consultoría de RRHH
Ubicación: Modalidad remoto pero establecido en Chile (preferencia R. Metropolitana)
Función: Comunicación & Marketing
Tipo de trabajo: Full time (modalidad freelance 6 primeros meses y luego contrato indef.)
Experiencia en cargo similar: entre 1 a 3 años
Remuneración fija mensual (líquido): CLP 800.000 / 1.000.000 según perfil (USD 1000 / 1.250)
Objetivo de la posición:
Contribuir a la planificación y ejecución de la agenda comunicacional institucional de FESA Group (headquarter en Brasil) en los países hispanohablantes de la región, administración de herramientas de comunicación y gestión de medios, cautelando la coherencia y efectividad del plan de comunicación.
Responsabilidades del puesto:
Buscamos a un profesional motivado ir un paso más allá, con interés en aprender constantemente, trabajar en equipo y también ser autónomo y propositivo en su día a día.
Principales actividades:
• Operacionalizar contenido de los socios y consultores senior con documentación comercial y marketing, comunicados y RP en medios sociales y digitales.
• Registrar, actualizar y hacer un uso eficiente de datos clientes y prospectos
• Elaborar textos, gráficas y material audiovisual (artículos, videos, fotos, ebooks, guías, entre otros) para apoyar a los consultores y socios de la organización
• Organizar webinars y eventos online
• Posicionar la agenda noticiosa y las ofertas del grupo en medios de comunicación y redes sociales Institucionales con un foco hacia la notoriedad y la comercialización.
• Administrar y complementar Página web Institucional en español e inglés.
• Establecer y maximizar las relaciones con comunidades, clientes, partners y actores relevantes del ecosistema
Requisitos:
• Egresado de carreras de Periodismo, Comunicación, Marketing, Publicidad, Diseño Gráfico, Ingeniería Comercial u otras afines.
• Tener conocimiento en medios de comunicación tradicionales y de vanguardia.
• Conocimientos en administración en plataforma WordPress, administración de blogs, Community Management, entornos gráficos y manejo de software (Photoshop, Ilustrator, adobe premier o similares), herramientas de CMR y de emailing.
Competencias requeridas:
• Comunicación verbal, escrita, presencial / digital
• Orientación a resultados y estructura de trabajo
• Trabajo en Equipo en entorno diverso e intercultural
• Adaptabilidad a cambios y flexibilidad
• Autonomía y accountability
