Nuestro motor es la Tecnología, así, en mayúscula. Analizamos su impacto estratégico aportando la visión necesaria para su evaluación, planificación, adecuación y despliegue de tecnologías emergentes, así como de productos y soluciones asociados. Orientamos y acompañamos en la transformación digital, así como en todo el ciclo de vida de desarrollo de software. Estamos presentes prácticamente en todo LATAM.
Requisitos:
Titulado (a) Psicología
2 años de experiencia en Selección de personal del área de tecnología.
Experiencia con perfiles TI (Comprobable) INDISPENSABLE.
Indispensable
Productividad y dinamismo.
Responsabilidades:
· Levantamiento y actualización de perfiles de cargo.
· Publicación de vacantes en los portales.
· Ejecución del proceso de RyS
· Mantenimiento y actualización de la BD Candidatos
· Cálculo de los KPIS del área
· Elaboración de informe Psico laboral
Beneficios:
· Seguro Complementario
· Aguinaldo fiestas patrias y navidad
· Medio día de cumpleaños libre
· Flexibilidad para pedir permisos y vacaciones
· Contrato por 3 meses y luego indefinido, según evaluación de desempeño.
· Teletrabajo (durante la pandemia). Luego en las condes a pasos del metro.
