Área: Administración de Empresas

Trabajo en equipo, comunicación efectiva y liderazgo

Introducción Curso Trabajo en equipo, comunicación efectiva y liderazgo Las funciones en la Empresa se llevan a cabo a través de la ejecución de tareas que requieren necesariamente de la coordinación entre integrantes de los diferentes Equipos de Trabajo y de una fluida y efectiva Comunicación con clientes externos, internos, colegas o partes interesadas. Para que esta coordinación sea efectiva la organización debe contar con personal que tenga habilidades de Liderazgo específicas que permitan en trabajo en equipo adecuado para lograr exitosamente los objetivos y mejorar el desempeño de la empresa. Objetivo General Al finalizar esta actividad, el participante desarrollará habilidades, que le permita incorporar principios, técnicas y herramientas para el Trabajo en Equipo, Comunicación y Liderazgo estableciendo relaciones interpersonales satisfactorias y constructivas con sus pares, subalternos y jefaturas, dentro un clima laboral nutritivo orientado al compromiso, para obtener los logros propios de cada área de la empresa. Objetivos Específicos Al finalizar el curso los participantes serán capaces de: • Mantener una actitud positiva y proactiva en su gestión diaria hacía el equipo de trabajo • Fortalecer competencias de comunicación • Conocer y aplicar técnicas que favorecen la coordinación enfocado al trabajo en equipo • Implementar acciones para prevenir o solucionar los conflictos que puedan presentarse • Establecer un liderazgo enfocado a compromisos hacia un trabajo en equipo efectivo. Metodología Nuestra metodología será activo-participativa, la cual incita a un mayor dinamismo, entendiendo que la mejor forma de aprender y de interactuar, es que los participantes “aprendan haciendo”. Se dará las habilidades necesarias para que el participante pueda entender y desarrollar las habilidades y conocimientos enseñados para la empresa. En las clases se utilizará el Modelo de Aprendizaje para Adultos basado en la experiencia y realidad de cada participante mezclando conceptos de Coaching, PNL, Dialogo Generativo con herramientas simples a aplicar y ejercicios prácticos vivenciales. Se entregará al participante documentación de la materia enseñada con técnicas que podrán ser aplicadas tanto a él mismo como también a otras personas. Durante toda la actividad de capacitación se garantizará que no se utilizarán ejemplos, ni tratamiento de los temas de forma y/o contenido sexista o atentatorio al principio de igualdad y equidad entre hombres, mujeres, transgéneros, niños, niñas, adolescentes como también relacionados a personas con capacidades reducidas respetando totalmente el ser de cada participante.

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