TECNICAS DE LIDERAZGO Y LA ADMINISTRACIÓN DEL TIEMPO

El liderazgo y la comunicación son esenciales para conducir, coordinar de forma eficaz un grupo de trabajo o diferentes actores institucionales, en estos tiempos se hace más necesario desarrollar herramientas, aplicar los conocimientos y destrezas para potenciar el desarrollo de habilidades interpersonales que favorezcan el liderazgo, la comunicación efectiva y el trabajo en equipo.
El curso otorga las herramientas para desarrollar sus habilidades y competencias como líder de un equipo de trabajo.

E-learning (Online Asincrónico) con autoaprendizaje basado en Videos y otros contenidos

Una prueba al finalizar el curso, la nota de la prueba permite la entrega del diploma correspondiente, con escala de notas de 1.0 a 7.0, se aprueba con nota igual o superior a 4.0.

MÓDULO 1: MOTIVACIÓN HUMANA.
Introducción.
El hombre como ser sociable.
Relaciones humanas: fuente de realización personal.
Factores que afectan las relaciones interpersonales.
Motivación humana.
Definición de motivación.
Las necesidades.
Jerarquía de las necesidades.
Actuaciones que mejoran la autoconfianza.
Elementos de una meta.
Resumen del módulo.
MÓDULO 2: LA COMUNICACIÓN.
Introducción.
Reglas de la comunicación.
La retroalimentación o feedback.
Barreras en la comunicación.
Elementos para saber escuchar.
Comunicación efectiva.
Resumen del módulo.
MÓDULO 3: LA ASERTIVIDAD EN EL CONTEXTO LABORAL.
Introducción.
Comportamientos desasertivos.
¿Cómo es una persona asertiva?
Técnicas asertivas sistemáticas.
Resumen del módulo.
MÓDULO 4: TRABAJO EN EQUIPO.
Introducción.
Diferencia entre grupo y equipo.
Etapas vitales de un equipo.
Condiciones básicas para el trabajo en equipo.
Las metas del equipo.
Hombre-equipo-organización.
Colaboración.
Participación.
Resumen del módulo.MÓDULO 5: TÉCNICAS PARA LIDERAR UN EQUIPO DE TRABAJO
Buena Comunicación
Definir objetivos
Reconocer y recompensar los logros
Apoyar al equipo y revisar el trabajo con frecuencia
Aprovechar las fortalezas de cada miembro del equipo
Desarrollar las habilidades del equipo
Inspirar al Equipo
Atender conflictos oportunamente
Tomar decisiones firmes e inspirar respeto
Formar con el ejemplo
MÓDULO 6: LA ORGANIZACIÓN DEL TIEMPO
Instrumentos de la organización del tiempo
Haga que sus reuniones funcionen
Decena de la administración del tiempo
MÓDULO 7: ESTILOS PARA ADMINISTRAR EL TIEMPO
Estilos para administrar el tiempo

Publico general con o sin experiencia en el área

Persona o Empresa

20 horas

El curso comienza apenas el alumno ha pagado su inscripción, recibirá una clave de acceso a la plataforma y podrá empezar a avanzar.

CERTIFICADO DIGITAL DE

CRISTIAN SEGUEL

Aula Virtual amigable, Alta Empleabilidad