SUPERVISIÓN Y LIDERAZGO DE EQUIPOS DE TRABAJO

Al finalizar el curso los participantes están en condiciones de aplicar técnicas de supervisión y liderazgo de sus colaboradores, mediante la utilización de herramientas conceptuales y prácticas que permitan dirigir a su equipo con óptimos efectos de motivación, productividad y compromiso para concretar los objetivos.

Presencial

Aplicar técnicas efectivas para establecer relaciones humanas efectivas y de calidad.
Ejecutar dinámicas que permitan identificar y comparar su propio estilo de liderazgo con un estilo de liderazgo efectivo
Ejecutar dinámicas que permitan identificar y conocer los tipos de supervisión
Utilizar procesos y técnicas que favorezcan desarrollar las habilidades de supervisión para una correcta dirección y súper vigilancia de su personal, previendo errores comunes en la gestión de supervisar.
Identificar las características básicas individuales que se requieren para desempeñarse en equipos eficientes de alto desempeño.

El curso está dirigido a trabajadores (as) que tengan funciones asociadas a liderar, supervisar equipos de trabajo, las cuales buscan desempeñarse de mejor manera en su puesto de trabajo, y profesionales interesados en desarrollar competencias laborales en liderazgo y supervisión. También es una excelente opción para adquirir nuevas competencias laborales que le permitirán optar a un mejor puesto de trabajo.

Persona o Empresa

23 horas

MARIO CASTILLO R

Código SENCE
12-37-9377-85

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