Curso Liderazgo y trabajo en equipo, Coaching con Caballos

En una pista con caballos sueltos y sin montarlos, 1 o 2 coaches, más el equipo de la empresa (entre 10 y 20 personas), trabajarán de manera integral (cuerpo, emoción y lenguaje), y experiencial en el desarrollo de competencias personales para llegar a transformarse en un verdadero equipo de alto desempeño.
Se relacionarán a través de su propia individualidad, sus competencias, liderazgo, capacidad de toma de decisiones así como desde el punto de vista sinérgico y sistémico en la interrelación, convivencia armónica, con otros individuos, para el fortalecimiento de sus valores y de su propia cultura como micro sociedad como empresa.

Presencial

PRACTICO
1.- Observación y empatía
2.- Comunicación y confianza
3.- Motivación, acción y dirección
4.- Roles, Liderazgo y trabajo en equipo.

TEORICO
5.- Distinciones ontológicas:
a. Aprendizaje Integral
b. Enemigos del Aprendizaje
c. Reflexion individual y grupal
d. Coaching grupal

Programa dirigido a empresas, organizaciones e instituciones orientadas a desarrollar equipos de alto rendimiento, así como cualquier equipo orientado a conseguir su máximo potencial. Gerentes, Directivos, ejecutivos, mandos medios y administrativos

Persona o Empresa

12 horas

Igor Comte

1. Considera desayuno y almuerzo durante la jornada de 8 horas
2. Considera transporte ida y vuelta dentro de Santiago
4. caballos y elementos necesarios para la actividad

Cotizar por este medio Curso Liderazgo y trabajo en equipo, comunicación, gestión del cambio, Coaching con Caballos