Curso Implementación Ley Karin

Adquiere conocimientos clave y herramientas necesarias respecto a la Ley Karin. Protege a tu capital humano y a ti mismo/a de la violencia y el acoso. Aprende a identificar y prevenir el acoso y la violencia, implementar políticas efectivas de seguridad y garantizar un entorno laboral seguro y respetuoso.

Mixto: Presencial + E-learning (Online)

El curso se puede realizar en modalidad Presencial u Online

-Contexto y Antecedentes
-Historia y motivación detrás de la promulgación de la Ley Karin.
-Definición de violencia laboral según la ley.
-Principales Obligaciones:
-Resumen de las obligaciones legales para los empleadores y empleados.
-Consecuencias legales del incumplimiento de la ley.
-Tipos de Violencia Laboral:
-Definición y ejemplos de violencia física, psicológica, y sexual en el trabajo.
-Nuestros Procedimientos
-Protocolos de denuncia

Ejercicios Prácticos
-Casos de Discriminación y Acoso
-Casos de Inclusión y Diversidad
I-dentificación de Situaciones: Los participantes trabajarán en grupos pequeños para identificar situaciones en su entorno laboral donde se podría aplicar la Ley Karin.
-Cierre y Reflexión
-Reflexión Final
-Preguntas y Respuestas

A todas las jefaturas y colaboradores

Persona o Empresa

3 horas

Se coordina con el cliente

Curso se aprueba con un 100% de asistencia y nota superior a 4,0 en escala de 1 a 7
Al finalizar el alumno obtendrá un certificado y diploma

Carlos Molineiro

Curso puede realizarse en dependencias de HunTI Consultores o dependencias del cliente.
También se puede realizar en modalidad online