Malla Curricular del Curso
- Identificar conceptos y tipos de contratos de trabajo.
- Identificar tipo y composición de las jornada de trabajo
- Catalogar los requisitos y condiciones legales para otorgar feriado y permisos
- Manejar las diferentes causales para invocar término de la relación laboral y sus indemnizaciones
- Aplicar correctamente las últimas modificaciones a la normativa en general de regulación de la protección a la maternidad al interior de la empresa
- Aplicar los procesos legales y administrativos de licencias médicas
- Aplicar los conceptos legales para acceder al financiamiento y beneficios del seguro de cesantía
