Malla Curricular del Curso
I-COMPRENDIENDO LA FELICIDAD
•¿Cuánta Felicidad se tiene? ¿Por qué?
•¿Vale la pena ser Feliz?...Entonces ¿Por qué no lo es?
•¿Qué es verdaderamente la Felicidad?
•¿Cuando se pude ser Feliz?
•¿Se puede comprar la Felicidad?
•Los valores que determinan personas Felices.
•La positividad de las personas Equilibradas.
•Análisis y casos de Estudios
•Taller de Risoterapia..
•II-LAS EMOCIONES POSITIVAS Y LAS NEGATIVAS
•¿Para qué sirven las Emociones Negativas?
•¿Para qué sirven las Emociones Positivas?
•Conclusiones y Alcances
III-SENSIBLIZACION POSITIVA HACIA LA FELICIDAD.
?¿Cómo Disfrutar y Valorar el trabajo con Felicidad?
?¿Cómo controlar las Emociones Negativas y aumentar las Emociones Positivas?
?¿Cómo manejar los Estados Anímicos Personales y del Equipo de trabajo?
?¿Cómo manejar las objeciones, obstáculos y barreras personales y del Equipo de trabajo?
?¿Cómo Manejar de los Conflictos laborales para un Ambiente Feliz?
?Análisis de las Tomas de decisiones en Positivo y en Negativo ,su impacto en la Organización.
?Casos de Estudios.
?Aplicación de taller individual del Modulo
?Aplicación de taller Grupal del modulo.
IV SENSIBILIZACION A LA CALIDAD Y SU RELACION CON LA FELICIDAD
?Factores higiénicos y motivacionales
?Disciplina y Reglas .
?Principios y hábitos laborales.
?Autocontrol y Motivación.
?Taller de aplicación individual del modulo
V. DESARROLLO DE VALORES QUE SOSTIENEN PERSONAS FELICES
?Lealtad y Honestidad
?Desarrollo de la Empatía
?Tolerancia y Asertividad
?Cambios y Compromisos
?Tolerancia y aceptación
?Perseverancia y tenacidad
?Test de aplicación grupal del modulo.
VI. MANEJO DE ESTADOS ANIMICOS – MEJORAMIENTO DEL CLIMA Y FELICIDAD LABORAL
?Principios de los estados de animo.
?Principios del pensamiento Felices.
?Principio de los sentimientos Felices..
?Manejo de Estados anímicos y su relación con las relaciones interpersonales – Manejo de estrés.
?Mejoramiento de relaciones interpersonales a través de conductas anímicas manejadas correctamente.
?Test de aplicación grupal.
VII-MOTIVACION PARA LA FELICIDAD
? La Persona humana... lo más importante
? La Felicidad y su relación en la Eficiencia
?Percepciones e Intuiciones para ser más Feliz
?¿Cómo obtener entusiasmo y cordialidad?
?Desarrollo de la motivación en el enfoque trabajador Feliz
?Profesional y no motivación por incentivo económico solamente.
?Desarrollo de la Motivación a través de: * Sentido del Respeto* Sentido del Trabajo * Sentido de la Vida….de la Felicidad¡¡
?Test de aplicación grupal del modulo
VIII.- LA BUSQUEDA DE LA FELICIDAD
? Buscarla En El Lugar Correcto.
? Buscarla En El Momento Correcto
?¿Buscarla Y No Morir En El Intento?
? La Felicidad En El Trabajo U Oficio Que Desempeña
? Análisis Y Conclusiones.
IX-APLICACIÓN DE DIVERSOS TEST
? Diagnostico De Felicidad
?Diagnostico De Emociones Positivas Y Negativas.
? Diagnostico De Positivismo.
? Diagnostico De Valores Personales Y Laborales.
? Análisis Final Del Equipo.
