Remuneraciones y Legislación Laboral en Chile con Realidad Virtual

Curso completo y aplicado de remuneraciones y legislación laboral chilena: desde el contrato de trabajo hasta la liquidación de sueldo, cotizaciones previsionales y de salud, gratificaciones, feriados, finiquitos, licencias médicas, impuesto único y comparendos ante la Dirección del Trabajo, con casos y cálculos reales.

VERSIÓN VIP CON REALIDAD VIRTUAL: el participante trabaja en 12 simuladores 3D: uno en cada uno de los 9 módulos (oficina de RR.HH., mesa de remuneraciones, taller de liquidación de sueldo, oficina previsional, cálculo de gratificación, planificación de feriados, término de contrato y finiquito, cálculo del impuesto único, licencias médicas y comparendo) y 3 más en el Módulo VIP (clasificar haberes, calcular la liquidación de sueldo y el finiquito), tomando decisiones como en un departamento de remuneraciones real.

Incluye presentaciones interactivas, lecturas y documentos legales, videos de clase, resúmenes imprimibles, mini apps calculadoras, juegos, foros y tareas con rúbrica, y hasta 2 horas de asesoría por Google Meet, si el alumno la necesita (opcional).

Curso e-learning asincrónico en plataforma Moodle, versión VIP con realidad virtual. Acceso por 60 días.

Si el alumno lo necesita, dispone de hasta 2 horas de asesoría por Google Meet (opcional), a convenir con el cliente.

Módulo I · Contrato de trabajo

• El derecho al trabajo y bases del derecho laboral.
• El Código del Trabajo.
• Concepto y elementos del contrato de trabajo.
• Tipos de contrato: indefinido, plazo fijo, por obra o faena.
• Presentación interactiva, lecturas, videos de clase y resumen imprimible.
• Mini app: ¿qué tipo de contrato es? · Arrastra las palabras.
• Foro con rúbrica: ¿un tercer plazo fijo para no amarrarse? · Tarea con rúbrica: redacción de un contrato de trabajo.
• Simulador RV I.1: oficina de RR.HH., el contrato de trabajo.
• Glosario, sopa de letras, crucigrama, práctica y evaluación del módulo.

Módulo II · Fundamentos de las remuneraciones

• Sistema de remuneraciones en Chile según la legislación.
• Haberes imponibles y no imponibles.
• Estructura de la liquidación de sueldo.
• Presentación interactiva, videos de clase y resumen imprimible.
• Mini app: haberes imponibles y no imponibles · Arrastra las palabras.
• Foro con rúbrica: ¿disfrazar sueldo como colación y movilización? · Tarea con rúbrica: estructura de una liquidación.
• Simulador RV II.1: mesa de remuneraciones, haberes y descuentos.
• Glosario, sopa de letras, crucigrama y evaluación del módulo.

Módulo III · Tipos de remuneraciones, cálculo y liquidación

• Jornada laboral y horas extraordinarias.
• Sueldo, sobresueldo, comisiones y participación.
• Remuneración en dinero y en especies; por tiempo, por rendimiento y mixta.
• Beneficios sociales y reembolso de gastos.
• Base imponible, base tributable y protección de las remuneraciones.
• Semana corrida y su cálculo.
• Mini app: calculadora de horas extraordinarias · Arrastra las palabras.
• Foro con rúbrica: ¿sueldo fijo o comisiones con semana corrida? · Tarea con rúbrica: cálculo de remuneraciones variables.
• Simulador RV III.1: taller de liquidación de sueldo.
• Presentación, videos, resumen, glosario, sopa de letras, crucigrama y evaluación.

Módulo IV · Sistemas previsionales y de salud

• Sistema previsional chileno y nuevo sistema de pensiones.
• Cotizaciones de salud: Fonasa e Isapre.
• Seguro de cesantía.
• Ley 16.744 de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.
• Carga de nóminas en Previred y en la Dirección del Trabajo.
• Mini app: calculadora de cotizaciones · Arrastra las palabras.
• Foro con rúbrica: ¿qué hacer si descuentan pero no pagan cotizaciones? · Tarea con rúbrica: cálculo de cotizaciones.
• Simulador RV IV.1: oficina previsional, AFP, salud y cesantía.
• Presentación, videos, resumen, glosario, sopa de letras, crucigrama y evaluación.

Módulo V · Gratificaciones

• Gratificación legal (artículos 47 y 50 del Código del Trabajo).
• Gratificación contractual en empresas con utilidades.
• Cálculo y pago de la gratificación.
• Mini app: calculadora de gratificación (art. 50) · Arrastra las palabras.
• Foro con rúbrica: ¿eliminar la gratificación garantizada tras un mal año? · Tarea con rúbrica: cálculo de gratificaciones.
• Práctica: casos prácticos de gratificación.
• Simulador RV V.1: cálculo de la gratificación legal.
• Presentación, videos, resumen, glosario, sopa de letras, crucigrama y evaluación.

Módulo VI · Feriados y permisos

• Feriado anual, feriado progresivo y feriados irrenunciables.
• Cálculo del feriado y de las vacaciones proporcionales.
• Permisos legales.
• Mini app: calculadora de feriado proporcional · Arrastra las palabras.
• Foro con rúbrica: ¿pagar las vacaciones en vez de darlas? · Tarea con rúbrica: feriado legal, progresivo y proporcional.
• Práctica: cuestionario de feriados.
• Simulador RV VI.1: planificación de feriados del equipo.
• Presentación, videos, resumen, glosario, sopa de letras, crucigrama y evaluación.

Módulo VII · Término de contrato, finiquito, licencias y subsidios

• Causales de término del contrato de trabajo en Chile.
• Cálculo del finiquito.
• Indemnizaciones: años de servicio, aviso previo y feriado proporcional.
• Licencias médicas y subsidios maternales.
• Mini app: calculadora de indemnización por años de servicio · Arrastra las palabras.
• Foro con rúbrica: ¿necesidades de la empresa o reemplazo más barato? · Tarea con rúbrica: cálculo de un finiquito.
• Práctica: cuestionario de finiquitos.
• Simulador RV VII.1: término de contrato y finiquito.
• Presentación, videos, resumen, glosario, sopa de letras, crucigrama y evaluación.

Módulo VIII · Impuesto único a las remuneraciones

• Impuesto único de segunda categoría.
• Forma de cálculo del impuesto y tabla vigente.
• Mini app: calculadora del impuesto único · Arrastra las palabras.
• Foro con rúbrica: ¿contrato o boleta de honorarios: qué conviene? · Tarea con rúbrica: impuesto único de tres trabajadores.
• Simulador RV VIII.1: cálculo del impuesto único.
• Presentación, videos, resumen, glosario, sopa de letras, crucigrama y evaluación.

Módulo IX · Licencias médicas y comparendos laborales

• Fueros laborales, licencias y descansos.
• Licencias médicas intermitentes y prolongadas: casos y liquidaciones.
• Leyes de inclusión laboral y contratación de personas con movilidad reducida.
• Riesgos legales ante la Dirección del Trabajo y manual de fiscalización.
• Comparendos laborales: preparación, casos y gestión.
• Mini app: comparendo, ¿qué corresponde? · Arrastra las palabras.
• Foro con rúbrica: ¿ordenar o alterar el libro de asistencia? · Tarea con rúbrica: carpeta para comparendo.
• Práctica: evaluación de comparendos.
• Simulador RV IX.1: licencias médicas y comparendo.
• Presentación, videos, resumen, glosario, sopa de letras, crucigrama y evaluación.

Módulo VIP · Práctica de remuneraciones en REALIDAD VIRTUAL

• Simulador 3D 1: clasifica los haberes de la liquidación.
• Simulador 3D 2: calcula la liquidación de sueldo.
• Simulador 3D 3: término de contrato y finiquito.

Cierre

• Práctica final, evaluación final del curso, encuesta de satisfacción y certificado de aprobación con código QR.

Este curso está dirigido a:

• Encargados y asistentes de remuneraciones que calculan liquidaciones de sueldo, cotizaciones y finiquitos.
• Personal de Recursos Humanos y gestión de personas que redacta contratos, administra feriados, licencias médicas y términos de contrato.
• Contadores, asistentes contables y estudios contables que llevan remuneraciones de sus clientes y declaran en Previred y en la Dirección del Trabajo.
• Dueños y administradores de pymes que necesitan pagar correctamente a sus trabajadores y evitar multas y demandas laborales.
• Jefaturas y supervisores que gestionan equipos y deben conocer derechos y obligaciones laborales (jornada, horas extra, feriados, permisos).
• Personas que enfrentan fiscalizaciones o comparendos ante la Dirección del Trabajo.
• Estudiantes y titulados de contabilidad, administración y RR.HH. que quieren especializarse en remuneraciones.

Requisitos de entrada: no se requieren conocimientos previos de legislación laboral; se recomienda manejo básico de Excel, computador e internet.

Inicio inmediato después de la inscripción.

Acceso a la plataforma por 60 días.

Asesoría opcional: hasta 2 horas por Google Meet, solo si el alumno la necesita, a convenir.

Certificado digital de aprobación con código QR, emitido por Tu Capacitación SpA, que permite verificar en línea su autenticidad. Se otorga al aprobar el curso con nota mínima de 70 % (evaluaciones de cada módulo y evaluación final).

El certificado acredita la aprobación del curso y las competencias trabajadas, pero por sí mismo no constituye una certificación oficial de competencias laborales.

El curso prepara al alumno para que, si lo desea, pueda certificarse posteriormente ante una casa certificadora o un centro acreditado por ChileValora. Ese proceso de certificación lo realiza y lo paga directamente el alumno ante la entidad certificadora y no está incluido en el valor del curso.

Versión VIP con simuladores de realidad virtual, juegos, mini apps y material descargable.

Incluye, si se necesita, hasta 2 horas de asesoría por Google Meet (opcional). Acceso por 60 días.