Formación de Líderes de Equipos, Basados en Herramientas de Calidad Técnicas para la Comunicación Efectiva

: Desarrollar en los participantes las competencias necesarias para aplicar técnicas de liderazgo y trabajo en equipo que les permitan dirigir con éxito un grupo de trabajo, bajo un ambiente grato y motivador

Presencial

1. Módulo 1: IMPACTO DE LA EFECTIVIDAD PERSONAL EN LAS ORGANIZACIONES (2 hrs)
• El rol del líder como gestor de personas
• Actitudes que favorecen el desempeño superior
• Importancia del autoconocimiento: Autoevaluación diagnóstica del estilo de comunicación y liderazgo
Módulo 2: MOTIVACIÓN PERSONAL: MOTOR DE NUESTRO DESEMPEÑO (1,5 hrs)
• Importancia de la motivación
• Qué nos motiva. Qué motiva a nuestros colaboradores
• Claves para motivar.
• Taller práctico
Módulo 3: IMPORTANCIA DEL TRABAJO EN EQUIPO (1,5 hrs)
• Diferencia entre grupo y equipo
• Elementos clave de los equipos de trabajo efectivos
• Beneficios del trabajo en equipo
Módulo 4: COMUNICACIÓN Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS (2 hrs).
• Inteligencia Emocional
• Asertividad y Empatía
• Comunicación no verbal y su impacto en las relaciones
• Plan de Acción Personal
Módulo 5: Estrategia en la Organización.(2hrs).

• Que es la estrategia empresarial.
• Como desarrollar una estrategia de trabajo.
• Objetivo y factores críticos del éxito.

Modulo 6: Taller trabajo en equipos y estrategias para el cumplimento de objetivos (7 hrs).

Aplicación de los conocimientos adquiridos, en la realización de un ejercicio en el que deben conquistar una objetivo común.

CURSO DIRIGIDO A: Empleados y trabajadores, técnicos o profesionales, de cualquier área o nivel funcional en la empresa u organización, que desee potenciar o desarrollar aptitudes y características que potencien el desarrollo organizacional

Persona o Empresa

16 horas

María Carolina Andrade

DIFERENTES FORMAS DE PAGO
Incluye: Manual y CD con contenidos del curso, lápiz, cuadernillo de apuntes Diploma de Aprobación del curso, certificados e informes que el alumno o empresa requiera.