Desarrolle KPI para el área de RRHH

Al terminar el curso, los participantes aplicarían los modelos y técnicas para desarrollar KPI dentro del área de recursos humanos bajo una perspectiva cuantitativa y financiera.

Resultados a obtener:
1) Modelo desarrollar KPI
2) Herramientas para desarrollar KPI
3) KPI de RH

E-learning (Online Sincrónico) con clases en vivo vía Streaming y otros contenidos

Curso via Zoom

I Visión estratégica en RH
1. Planeación estratégica
2. Pilares estratégicos
3. Enfoque estratégico de RH
4. Balanced scorecard
5. Razones financieras

II De la estrategia a la operación
1. Los objetivos estratégicos
2. Los KPI
3. Los objetivos tácticos
4. OKR
5. Los objetivos operacionales
6. los kpi

III Sistemas de Gestión
1. Fases del sistema de gestión
2. El aporte de RH a la organización
3. La curva de adaptación al puesto

IV Filosofías de soporte para RH y sus indicadores
1. Modelo de competencias
2. Modelo de gestión del conocimiento
3. Modelo de gestión del capital humano
4. Matriz de talento
5. Planes de carrera
6. Planes de desarrollo
7. Planes de sucesión
8. Sustentabilidad en RH

Gerente de Recursos Humanos

Persona o Empresa

8 horas

Imparte webinar individual o grupal

Diploma

Ing. Miguel Rosas

S/D