CURSO BIENESTAR, RESILIENCIA Y SOSTENIBILIDAD PROFESIONAL PARA EQUIPOS

• Modalidad: E-learning asincrónica, a través del Aula Virtual CEDEB.
• Duración: 16 horas cronológicas.
• Enfoque: Bienestar Profesional Sostenible, integrando dimensiones personales, relacionales y organizacionales.
• Marco metodológico: Modelo CEDEB para el Bienestar Profesional Sostenible®, estructurado en cinco dimensiones: propósito, equilibrio emocional, bienestar físico, relaciones que cuidan y desarrollo continuo.
• Orientación práctica: Combina fundamentos técnicos con herramientas aplicables al contexto laboral y a las particularidades de los equipos de intervención social.
• Contenidos centrales: propósito y sentido del trabajo, resiliencia, regulación emocional, capital psicológico, hábitos saludables, comunicación, seguridad psicológica, colaboración y corresponsabilidad del bienestar.
• Perspectiva organizacional: El bienestar se aborda como una responsabilidad compartida, avanzando desde el autocuidado individual hacia la construcción de equipos resilientes y culturas organizacionales de bienestar.
• Metodología de aprendizaje: Cápsulas audiovisuales, lecturas, recursos gráficos, ejercicios reflexivos, actividades prácticas, autoevaluaciones y material descargable.
• Aplicación al contexto laboral: Finaliza con el diseño de un Plan Personal de Bienestar Profesional Sostenible, orientado a transferir los aprendizajes a la práctica cotidiana.
• Evaluación: Diagnóstica, formativa y sumativa.
• Certificación: Certificación digital emitida por Consultora Especializada CEDEB.

E-learning asincrónica, con una duración de 16 horas cronológicas, desarrollada a través del Aula Virtual CEDEB. Permite acceder a los contenidos de manera flexible y autogestionada, mediante cápsulas audiovisuales, lecturas, recursos descargables, actividades prácticas y evaluaciones, favoreciendo la aplicación de los aprendizajes al contexto laboral.

1. Bienestar con propósito: reconectando con el sentido del trabajo
2. Resiliencia y regulación emocional en contextos de alta demanda
3. Hábitos saludables para un bienestar sostenible
4. Equipos resilientes: construyendo culturas de bienestar

Profesionales, técnicos/as, coordinadores/as, jefaturas y otros integrantes de equipos que desarrollan funciones en programas sociales, tanto del sector público como privado y organizaciones de la sociedad civil, especialmente quienes trabajan en contextos de intervención social de alta demanda y complejidad.

Inmediato

La aprobación del curso requiere completar las actividades formativas y evaluativas y alcanzar la calificación mínima establecida. Quienes cumplan estos requisitos recibirán un certificado digital emitido por Consultora Especializada y El Centro de Formación y Capacitaciones CEDEB, con firma electrónica avanzada.

Para solicitar cotizaciones, propuestas institucionales o información sobre implementación del curso, contáctanos a través de los canales oficiales de Consultora Especializada CEDEB.