Se busca Analista de Personal para empresa ubicada en sector norte de Santiago
Búsqueda de un(a) Analista de Personal. El objetivo de la posición es contribuir a que el ámbito de personas de la organización (confidencial), esté en consonancia con las normativas legales vigentes y las políticas de la Gerencia de Recursos Humanos. Funciones específicas: Velar que los procesos de Contratación y Salidas se ejecuten al día, con la documentación respectiva. Controlar y mantener actualizados Anexos legales, Pactos de Hrs. extras y otros, manteniendo al día toda la documentación del Ciclo de vida laboral de cada trabajador. Velar por mantener información de colaboradores en ERP corporativo y crear Informes sobre movimientos mensuales de Dotación a la Gerencia de RH. Control exhaustivo de Asistencia y Turnos, registrando al día e informando al Analista de Remuneraciones. Mantener actualizados Descriptores de Cargo. Liderar todos los procesos de Auditoría Interna y Externa de Documentación del ciclo de vida laboral de los trabajadores, que se ejecuten en la organización. Requisitos Carreras de ingeniería en RRHH, Ingeniería en Administración de Recursos Humanos o afín. Conocimientos de ERP Softland (excluyente), módulo de remuneraciones de RRHH 2 años de experiencia en cargos similares y niveles avanzados de office (excel). Se valorará conocimientos de legislación laboral. Respecto a la empresa: Ubicación: sector norte de Santiago. Horario de trabajo: de lunes a viernes de 08.00 a 17.30 hrs. Beneficios: Almuerzo y seguro de salud complementario. Contratación Inicial: plazo fijo, luego indefinido. Interesad@s y quienes cumplan con los requisitos, por favor, enviar su currículum (hasta mañana viernes 20) a este correo claudiaromeromesias@gmail.com, indicando en el asunto: postulación cargo _ analista de personal
