Área: RRHH y Formación Otros

GESTIÓN EFICIENTE DE RECURSOS HUMANOS

El Programa tiene como finalidad apoyar el proceso de adquisición de conocimientos y el desarrollo de ciertas actitudes orientadas a optimizar los procesos organizacionales, vinculados a los índices de productividad, clima organizacional, desarrollo personal, entre otros.  Conocer la evolución histórica del enfoque del RR.HH. al interior de las organizaciones. Analizar la situación actual de la organización  Conocer las características de los procesos de la organización y reconocer la importancia de la relación y consistencia entre éstos  Analizar, comparar y diagnosticar la situación actual de la organización  Reconocer los distintos tipos de liderazgo y la forma en que éstos afectan al RR.HH y al clima organizacional  Reconocer y diagnosticar las variables internas del clima organizacional

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$ 96.000

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Duración: 21 horas

Disponibilidad: Persona o Empresa

Modalidad: Mixto: Presencial + E-learning (Online)

Modalidad de ejecución del curso

Mixto: Presencial + E-learning (Online)

METODOLOGÍA
* Análisis de casos
* Debate general
* Trabajo de desarrollo individual
* Análisis y conocimiento a través de unidades lectivas
* Lectura guiada

Malla Curricular del Curso

MÓDULO I. ENFOQUE DEL RECURSO HUMANO AL INTERIOR DE LAS ORGANIZACIONES
Introducción a la organización, como agrupación humana
Personal versus RR.HH
Paradigmas y organización del RR.HH
Definiciones y características de la estructura y cultura organizacional
Taller grupal

MÓDULO II. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
Gestión del RR.HH en relación al marco declarativo de la institución
Planificación estratégica del RR.HH
Gestión por competencias del RR.HH
Diseño y descripción de cargos
Reclutamiento y selección estratégica
Políticas y prácticas de capacitación

MÓDULO III. EFICIENCIA, LIDERAZGO Y CLIMA ORGANIZACIONAL
Estilos de autoridad y tipos de liderazgo
Procesos y variables de influencia
Configuración estratégica entre perfil del RR.HH versus perfil de líder
Comunicación efectiva
Asertividad
Esquemas motivacionales
Dimensiones del clima organizacional estratégico y sus variables

A Quiénes Se Dirige el Curso

toda persona con interés en el área

Curso Disponible Para

Persona o Empresa

Duración

21 horas

Inicio del curso

A CONVENIR, COTIZAR

Aprobación y Certificación

DIPLOMA Y CERTIFICADO

Relator

Profesional experto en el área

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CONTENIDOS DIGITALES DEL CURSO
DIPLOMA Y CERTIFICADO
AULA VIRTUAL MOODLE + PLAN DE SEGUIMIENTO 30 DÍAS
SNACK SELLADO POR DISPOSICIÓN COVID-19

GESTIÓN EFICIENTE DE RECURSOS HUMANOS