Actualización En Diversidad Sexual Y Violencia De Género

*DESCRIPCIÓN DEL CURSO DE "ACTUALIZACIÓN EN DIVERSIDAD SEXUAL Y VIOLENCIA DE GÉNERO":
La formulación, promoción e incorporación del respeto y la equidad dentro de las poblaciones minoritarias debe ser parte de la sociedad, sin importar el área o rubro en el que se encuentren desempeñando sus labores las personas, debe estar en ascenso y formando parte de las generaciones futuras, acabando con la brecha generacional actual. Este curso brinda los pilares en cuanto a conceptos, herramientas y análisis acerca de la diversidad e inclusión para las poblaciones minoritarias como la comunidad LGTQ+, Adulto mayor, pueblo mapuche entre otros, en paralelo con la prevención del acoso hacia estas minorías.

* MODALIDAD:

De forma Asincrónica (E-Learning) se presenta el curso, donde se entregan los contenidos disponibles de lunes a domingo 24 hrs, divididos en 3 módulos con material de apoyo imprimible, videos, soporte técnico de lunes a viernes de 09:00 a 17:00, una prueba al finalizar el curso, la nota de la prueba permite la entrega del diploma correspondiente, con escala de notas de 1.0 a 7.0.

* AL COMPLETAR EL CURSO DE "ACTUALIZACIÓN EN DIVERSIDAD SEXUAL Y VIOLENCIA DE GÉNERO" USTED OBTENDRÁ:
Diploma digital.
- Nombre de la capacitación.
- Nombre completo del funcionario.
- R.U.N.
- Número de horas pedagógicas.
- Fecha de inicio (día-mes-año).
- Fecha de término (día-mes-año).
- La nota obtenida del participante.
- Nombre, firma y timbre del organismo capacitador.

E-learning (Online Asincrónico) con autoaprendizaje basado en Videos y otros contenidos

Clases Asincrónicas en nuestra plataforma.

> Objetivo General del curso:
Implementar estrategias de conceptualización acerca de la diversidad sexual e identificación temprana, para entregar herramientas de acción para posibles víctimas de violencia de género, acoso laboral y/o sexual.

> Objetivos Específicos del curso:
-Exponer a los participantes los detonantes de los buenos comportamientos laborales en la empresa.
-Identificar inequidades de género en la sociedad.
-Exponer protocolos y leyes vigentes a los participantes.
-Exponer técnicas y medidas de resguardo para las victimas.
-Exponer fenomenología de delitos sexuales y sus mitos.
-Dar a conocer las redes de apoyo disponibles en un procedimiento de abuso sexual.
-Exponer las políticas públicas e incorporación en las practicas dentro de los participantes para la organización.


> CONTENIDO DEL CURSO : ACTUALIZACIÓN EN DIVERSIDAD SEXUAL Y VIOLENCIA DE GÉNERO

º Lección 1: Diversidad e inclusión en la sociedad.
-Contextualización de la diversidad e inclusión dentro de la organización.
-Qué entendemos por diversidad e inclusión educativa.
-Cómo se entiende la inclusión desde la política pública en la educación.
-Cómo reconocemos la diversidad en nuestra escuela.
-Qué factores facilitan o dificultan la inclusión en la comunidad educativa.

º Lección 2: Marco legal y enfoque de género.
-Objetivo del Sistema Enfoque de Género.
-Cultura organizacional y su ligación con la equidad de género.
-Códigos de buenas prácticas laborales.
-Estrategias y casos de análisis del como abarcar los fenómenos de acoso laboral y sexual

º Lección 3: Análisis y acciones posibles dentro de la prevención del abuso laboral.
-Análisis Procedimientos de investigación y sanción.
-El sistema frente a una denuncia del tipo sexual y sus principios.
-Denuncia según normativa vigente.
-Mitos de los delitos sexuales y su realidad.
-Redes de apoyo públicas de atención especializada para las víctimas.

Publico general con o sin experiencia en el área

Persona o Empresa

20 horas

Matricula para Inicio del curso, máximo 48 horas hábiles desde la compra del curso.

Una prueba al finalizar el curso, la nota de la prueba permite la entrega del diploma correspondiente, con escala de notas de 1.0 a 7.0, se aprueba con nota igual o superior a 4.0.

Constanza Alejandra Stuardo Garrido - Matrona

El Valor del curso expresado es por Persona.