Para Santiago
Importante empresa líder en su rubro, se encuentra en búsqueda de Analista de Recursos Humanos.
Requisitos para el cargo:
- Técnico/Ingeniero en Recursos Humanos(titulado)
- Manejo Softland y Excel intermedio.
- Manejo Software de RRHH (idealmente Buk, Talana o símil)
- Conocimientos en Remuneraciones (No excluyente)
- Al menos 3 años de experiencia en el área de Gestión de Personas, Legislación Laboral Vigente.
Funciones:
- Preparar documentaciones contractuales legales (contratos, anexos, etc.)
- Informar a jefes respectivos los vencimientos de contratos a plazo fijo y solicitar decisión de continuidad
- Generar los finiquitos y cartas de despido
- Atención de Personal (entrega de liquidaciones de sueldo, trámites de CCAF, entre otros)
Adicional, contarán con Seguro Complementario de Salud y la modalidad de trabajo es Presencial.
Contrato inicial a plazo fijo y luego indefinido, según desempeño.
