Para Talcahuano
Lugar de Trabajo: Talcahuano
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO: JEFE AREA PREVENCION DE RIESGOS.
El cargo de Jefe de área de Prevención de Riesgos, tendrá por misión planificar, organizar, asesorar, ejecutar, auditar, supervisar y promover acciones permanentes para evitar accidentes del trabajo y enfermedades profesionales al interior de las distintas faenas, colaborando con iniciativas que aporten a la calidad de vida y salud laboral de los trabajadores.
Disponibilidad para asumir tareas en otras faenas fuera de la región
2. PERFIL DEL CARGO.
2.1. EXPERIENCIA
a) 5 años en el área de prevención de riesgos en industria manufacturera, metalmecánica, eléctrica o de telecomunicaciones
b) Experiencia laboral en cargos de Jefatura en el ámbito de Prevención de Riesgos
c) Experiencia con personal a cargo.
2.2. COMPETENCIAS Y ENTRENAMIENTO PARA EL CARGO.
2.2.1. FORMACIÓN
a. Título profesional de Ingeniero(a) de Prevención de Riesgos, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste
b. Contar con registro en calidad de experto profesional ante la SEREMI de Salud.
c. Deseable Postgrado, Post-título o diplomados en el área de Prevención de Riesgos, Salud Ocupacional, Ergonomía, Calidad de Vida Laboral y Sistema de Gestión de Calidad.
2.2.2. CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS
a. Disposiciones y normativas legales en materia de Seguridad y Salud Ocupacional en Chile
b. Protocolos MINSAL
c. Funcionamiento de Comité Paritario de Higiene y Seguridad
d. Procedimiento de Emergencia y protocolos de actuación.
e. Conocimientos de herramientas preventivas.
f. Sistema de Gestión de Calidad basado en ISO 9001:2015.
g. Sistemas de Gestión Ambiental ISO 14001:2015.
h. Ofimática nivel usuario
3. FUNCIONES DEL CARGO GENERALES
a. Reconocimiento y evaluación de los riesgos de accidentes y enfermedades profesionales en las Unidades de Negocio de la empresa, normando a los prevencionistas de riesgo de los proyectos de la empresa.
b. Auditoría de los prevencionistas de riesgo de los proyectos, reportando a Gerencia General.
c. Desempeñarse como prevencionista de riesgo en un contrato por corto plazo, en caso de ausencia del titular.
d. Controlar los riesgos en el ambiente laboral y de los medios de trabajo en las zonas de trabajo y oficinas de la empresa.
e. Auditar, revisar y aprobar los informes de accidentes y enfermedades profesionales.
f. Acción educativa para la prevención de riesgos y promoción de la capacitación y adiestramiento de los trabajadores de la empresa.
g. Asesoramiento técnico a los comités paritarios, supervisores y líneas de administración técnica
h. Generar y mantener registro de información y evaluación estadística de resultados.
Intreresados enviar cv a seleccionsisdef@gmail.com
